稼げる仕組み揃ってます

大鵬タクシーの特徴

大鵬タクシーの魅力

POINT 01

配車アプリで稼げる!

大鵬タクシーでは、GO・DiDi・Uberの主要配車アプリをすべて導入しています。
お客様を探して走り回る必要はなく、タブレット操作だけで乗車依頼が入り、効率よく売上につながる仕組みです。
未経験の方でも「どこで待てばいいか」「どう動けばいいか」に悩む時間が少なく、自然と乗車回数が増えていきます。
経験や勘に頼らず、仕組みで稼げる環境が整っているので、スタートから安心して仕事に集中できます。

POINT 02

バランス良く稼げる!

勤務形態は隔日勤務制を採用。1日しっかり働いた翌日は休みになるため、体を休める時間をきちんと確保できます。
連休感覚でプライベートの予定を入れやすく、家族との時間や趣味の時間も大切にできます。
「たのしく働いて、きちんと休み、たくさん遊ぶ。」
メリハリのある働き方だからこそ、無理なく長く続けられるのが特長です。
収入と生活のバランスを大切にしながら、ここで、あなたらしい働き方がきっと見つかります。

POINT 03

安心して稼げる!

入社後すぐに収入面で不安を感じないよう、大鵬タクシーでは給与保証制度を用意しています。
二種免許の取得期間中も対象となり、入社から7か月間は【月24日出勤で月25万円を保証(※日割り計算あり)】。転職直後の収入面での落ち込みをできる限り抑え、安心して新しい仕事に挑戦できる環境を整えています。
焦って売上を追わずに、運転技術や接客やアプリ操作などを一つひとつ確実に身につけることができ、「未経験だから不安」「最初は稼げるか心配」という方でも、生活を守りながら成長できる環境です。
タクシーに挑戦する方が安心して飛び込めるよう、会社全体でゼロからのスタートを支え、挑戦する勇気を、会社が収入面から支えます。

POINT 04

チーム体制で稼げる!

大鵬タクシーでは、未経験からスタートした乗務員が9割以上を占めています。
そのため、ゼロから始める方がどこに不安を感じ、どこでつまずきやすいのかをよく理解しています。
分からないことや不安を共有しやすく、日々の情報交換やアドバイスも活発。「一人で抱え込まない」雰囲気が根づいており、笑い合ったり、時には愚痴をこぼしたりしながら、困ったときはすぐに相談できる環境があります。
意見や情報を気軽に共有できる職場で、経験の差ではなく、同じ目線で支え合える仲間がいるからこそ、安心して成長できます。
個人プレーではなく、チームで支え合いながら稼ぐ職場です。

POINT 05

AIサポートで稼げる!

最新AIドライブレコーダーを全車両に搭載。
AIが運転中の挙動を常に分析し、急加速・急ブレーキ・わき見運転などのリスクを自動で検知します。
万が一ヒヤリとする場面があっても、映像とデータをもとに振り返りができるため、安全意識を自然と高められます。
感覚や経験に頼らず、データで運転を見守る仕組みがあるので、未経験の方でも安心して乗務できます。
「事故を防ぐ」「安全を守る」ことを第一に考えたサポート体制です。

福利厚生

自動日報
システム導入

(手書きで売上を記録する必要なし)

各種クレジット・
ネット決済・
交通系IC・
PayPayなど対応

(一部不可)

カーナビシステム
全車導入

ドライブレコーダー
全車導入

普通二種免許
取得費用
会社負担制度あり

(AT限定可)

洗車機導入

(シャンプー・ワックスコースあり、ウレタンソフトブラシ装備)

社会保険完備

健康診断 年2回

賞与年2回

(実績)

契約更新制度あり、
嘱託・定年後
継続雇用制度あり

研修制度

制服貸与

自社無線

マイカー・バイク・
自転車通勤OK

インフルエンザ
予防接種費用負担

数字でみる大鵬タクシー

未経験者率

90%以上

(過去5年実績)

前職の職種

  • 小売業
  • 飲食店
  • 警備会社
  • 営業職
  • 建設業
  • 整備士
  • 飲食業
  • 自衛隊
  • 理学療法士
  • 輸送業
  • サービス業
  • 教育関連

平均年齢

39.6歳

参考:福岡都市交通圏の
乗務員の平均年齢58.3歳(2025/12/31時点)

既婚、独身比

3:7

平均年収

480万円

月間出勤

12

一日おきに乗務する隔日勤務の場合

産後パパ休

5

(2025年実績)

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